一、总体情况

　　2022年，我局在县委、县政府的坚强领导下，在市人社局大力指导下，严格落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，主动做好政府信息公开工作。进一步建立健全动态调整机制和公众互动新模式，依法依规严格审查信息公开内容，正确选择恰当的公开方式和范围，坚决避免信息泄密、失信、影响社会稳定的问题发生。着力打造线上线下一体化服务平台，大力推行便民利企工作机制，为全面推进政务公开工作提供了保障，有力推动了行政权力公开透明运行，始终处于社会公众监督的“阳光”之下，有效提升了政府的公信力。今年，我局没有收到公民、法人或其他组织依申请公开答复情况以及举报、投诉、行政复议、行政诉讼等。

　   （一）加强组织领导。信息公开领导机构健全，由局长任组长，班子成员和社保局局长、就业中心主任为副组长，各股室（下属事业单位）负责人为成员，领导小组下设办公室，设在局规划信息股，具体负责日常工作。建立了“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各股室各司其职、规划信息股协调处理”的领导机制和工作机制，做到有领导分管、有工作人员负责，确保我局信息公开工作的顺利开展。

　　 (二）完善工作机制。一是建立健全信息发布机制。按照有关要求及时公开有关就业创业、社会保障、人才队伍建设、人事制度改革、工资收入分配、劳动关系、仲裁裁决、劳动监察等方面的政府信息，以及人社部门办理的政府任免工作人员信息，进一步提高政务公开水平。二是建立信息更新维护机制。指定专人负责管理，做好审核把关，明确信息公开类别、公开方式、公开时限等，及时更新发生变化或失效的公开政府信息，确保政府信息公开真实、及时、有效、安全。

　  （三）加强载体建设。设立党务政务公开栏，印发办事指南，公开办事承诺，利用报纸、电视台、电台、大型LED宣传屏等新闻媒体进行公开外，还通过举办咨询会，出刊简报、宣传栏，悬挂横幅、张贴标语，设立投诉电话、网上咨询，上行风热线、制作电视宣传片、动漫宣传片等形式全方位公开政务信息，方便群众办事。同时，借助县政府门户网站发挥信息公开主渠道作用。

　  （四）履责主动公开。县人社局作为重要的民生部门，始终坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则，持续深化人社领域政府信息公开。进一步完善就业创业、社会保障、劳动维权等与群众切身利益密切相关领域的信息公开机制，及时发布事业单位人事考录，行政许可审批事项、六稳六保疫情防控等相关信息。2022年累计主动公开信息145条，其中通知公告92条，工作动态34条，人事信息19条。

　　二、主动公开政府信息情况

第二十条第（一）项
信息内容	本年制发件数	本年废止件数	现行有效件数
规章	0	0	0
行政规范性文件	0	0	0
第二十条第（五）项
信息内容	本年处理决定数量
行政许可	0
第二十条第（六）项
信息内容	本年处理决定数量
行政处罚	0
行政强制	0
第二十条第（八）项
信息内容	本年收费金额（单位：万元）
行政事业性收费	0

　　三、收到和处理政府信息公开申请情况

（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和）			申请人情况
			自然人	法人或其他组织					总计
				商业 企业	科研 机构	社会公益组织	法律服务机构	其他
一、本年新收政府信息公开申请数量			0	0	0	0	0	0	0
二、上年结转政府信息公开申请数量			0	0	0	0	0	0	0
三、本年度办理结果	（一）予以公开		0	0	0	0	0	0	0
	（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形）		0	0	0	0	0	0	0
	（三）不予公开	1.属于国家秘密	0	0	0	0	0	0	0
		2.其他法律行政法规禁止公开	0	0	0	0	0	0	0
		3.危及“三安全一稳定”	0	0	0	0	0	0	0
		4.保护第三方合法权益	0	0	0	0	0	0	0
		5.属于三类内部事务信息	0	0	0	0	0	0	0
		6.属于四类过程性信息	0	0	0	0	0	0	0
		7.属于行政执法案卷	0	0	0	0	0	0	0
		8.属于行政查询事项	0	0	0	0	0	0	0
	（四）无法提供	1.本机关不掌握相关政府信息	0	0	0	0	0	0	0
		2.没有现成信息需要另行制作	0	0	0	0	0	0	0
		3.补正后申请内容仍不明确	0	0	0	0	0	0	0
	（五）不予处理	1.信访举报投诉类申请	0	0	0	0	0	0	0
		2.重复申请	0	0	0	0	0	0	0
		3.要求提供公开出版物	0	0	0	0	0	0	0
		4.无正当理由大量反复申请	0	0	0	0	0	0	0
		5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息	0	0	0	0	0	0	0
	（六）其他处理	1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请	0	0	0	0	0	0	0
		2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请	0	0	0	0	0	0	0
		3.其他	0	0	0	0	0	0	0
	（七）总计		0	0	0	0	0	0	0
四、结转下年度继续办理			0	0	0	0	0	0	0

　　四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议					行政诉讼
结果维持	结果 纠正	其他 结果	尚未 审结	总计	未经复议直接起诉					复议后起诉
					结果 维持	结果 纠正	其他 结果	尚未 审结	总计	结果 维持	结果 纠正	其他 结果	尚未 审结	总计
0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0

　　五、存在的主要问题及改进情况

　　2022年，我局在政府信息公开做了一定的工作和努力，但与新形势下的上级要求和公众需求相比还存在较多不足，如但距离上级的要求还存在差距，如主动公开、依申请公开信息等制度规范不够，推进政务公开工作的标准化建设不够。重点领域政务公开深度有待进一步加深。与群众切身利益、方便群众办事、群众关心关注的政务公开还有不及时、不全面、不具体等问题。政务公开工作队伍能力建设不足等。

　　我们将从以下几方面进行改进:一是切实强化工作人员认真履职责任担当，通过加强培训，提高全局工作人员政务公开工作专业化水平;二是密切关注企业与群众的政策需求，对症开方回应诉求;三是结合新形势新要求，积极探索政务公开平台建设，创新政策解读、图解发布等新方式，让群众喜闻乐见、乐于接受。

　　    六、其他需要报告的事项

　　2022年度，我局按照《国务院办公厅关于印发〈政府信息公开信息处理费管理办法〉的通知》（国办函〔2020〕109号）规定的按件、按量收费标准，本年度没有产生信息公开处理费”。